Update je cv na je eerste baan (ook al is het maar een jaar geleden)

Wanneer u uw cv opnieuw moet ontwerpen

Wanneer moet je je cv herwerken?

Het cv dat je zojuist uit de universiteit had gehad, was misschien geweldig, maar als je eenmaal een beetje ervaring hebt opgedaan, is het tijd voor een opknapbeurt.

De eerste "echte" baan die je in de industrie hebt, geeft je vaardigheden die op je cv moeten worden benadrukt om je carrière naar de volgende stap te helpen. Er zijn bepaalde fasen in uw carrière waarin u uw cv moet bekijken en ervoor moet zorgen dat deze up-to-date is:

Als je klaar bent met studeren
Na het eerste jaar bij een baan in een nieuwe branche
U begint met zoeken naar een baan
Je verwerft nieuwe vaardigheden of certificeringen

Een jaar na je eerste echte baan buiten de universiteit is een perfect moment om je cv bij te werken. Je hebt wat ervaring opgedaan in een nieuwe branche en je hebt een beter idee van wat mensen in je vakgebied zoeken in een cv. Hopelijk heb je op dit punt ook een beter idee van wat JIJ zoekt in je carrièrepad, waardoor je je cv kunt afstemmen op de volgende stap die je wilt zetten.

Onbewust is het beginnen met zoeken naar een baan een goed moment om je cv bij te werken. Werk eraan om uw cv up-to-date te krijgen en begin met het bouwen van een trackingtool voor het zoeken naar banen. Ook als je niet actief op zoek bent naar een baan, is het belangrijk om je cv up-to-date te houden.

Het cv van je universiteit heeft mogelijk verouderde werkervaring en vaardigheden die je moet verwijderen.

PlayBuzz

Verwijder verouderde informatie

Naarmate je je cv verbetert met de latere stappen, heb je meer ruimte nodig. Beperk alleen de benodigde informatie, zodat de belangrijkere aspecten van uw cv een grotere impact hebben.

Elke ervaring die je hebt voordat je gaat studeren, kan worden afgesloten. Gebruik deze kans om echt in te zoomen op de belangrijke aspecten van uw "Onderwijs" -sectie. Het enige wat je nodig hebt, zijn de scholen die je hebt bezocht, de major (s) en minor (s) waarmee je bent afgestudeerd, je GPA en afstudeerdatum.

Informatie die u moet verwijderen:

Clubs en organisaties, tenzij specifiek voor uw vakgebied en nog steeds relevant
Verouderde certificeringen
Werkervaring die niet relevant is voor uw huidige vakgebied
Eerdere taken die niet relevant zijn of afbreuk doen aan uw gewenste functie

Gebruik op resultaten gebaseerde taakomschrijvingen

Het herstructureren van je cv met deze strategie brengt je onmiddellijk van "Recent College Grad" naar "Professional".

Hoe doe je het?

Bij elk van uw relevante functies moet u relevante resultaten vermelden die u voor het bedrijf hebt geproduceerd. Maak een lijst van de verantwoordelijkheden die u in die functie had; concentreer je in plaats daarvan op hoe je een verschil hebt gemaakt.

Alle opsommingstekens of uitspraken die u gebruikt om uw eerdere werkervaring te beschrijven, moeten benadrukken hoe u tot resultaten hebt geleid. Het is niet meer voldoende om te zeggen dat u functie X hebt uitgevoerd voor bedrijf Y. In plaats daarvan moet u specifiek zijn in het beschrijven van de resultaten die u hebt geproduceerd. Hoe loste u een probleem op of ging u een uitdaging aan? Het zou voor iedereen die uw cv leest duidelijk moeten zijn dat u de perfecte persoon voor de baan bent.

Door een beetje SEO te gebruiken, kan uw cv meer aandacht krijgen van grote bedrijven.

IResearchNet.com

Gebruik SEO in je cv

SEO is zoekmachineoptimalisatie. Als je dat al wist, is de kans groot dat je in een branche werkt waar het hebben van trefwoorden in je cv erg belangrijk is. Zelfs als u in een branche werkt die niet nauw verwant is met technologie of internet, kan SEO nog steeds een sleutelrol spelen bij het aantrekken van u. Door een paar basisprincipes van SEO te implementeren bij het opstellen van je cv, wordt het waarschijnlijker dat het systeem dat een bedrijf gebruikt om cv's uit te filteren, jouw systeem kiest voor de volgende stap in plaats van het eruit te schoppen. Driekwart van de bedrijven gebruikt een soort volgsysteem voor sollicitanten, waarvan de meeste algoritmen gebruiken om gekwalificeerde sollicitanten uit te filteren op basis van trefwoorden in de cv's die ze indienen. Er zijn drie essentiële SEO-regels die alle cv's moeten volgen:

Gebruik trefwoorden

Uw cv moet trefwoorden bevatten waarnaar zou worden gezocht door een personeelsmanager. Zorg ervoor dat u de trefwoorden die in de vacature worden gebruikt, herhaalt als ze op u van toepassing zijn, en wees specifiek.

Extra professionele tip: u moet de trefwoordenbenadering gebruiken voor alle tekstinformatie die u aan een bedrijf verstrekt als u in aanmerking wilt komen voor die rol, niet alleen voor uw cv. Ze zullen alle inzendingen doorzoeken, zoals je sollicitatiebrief of functiebeschrijvingen die je opgeeft voor eerdere werkervaring. Zet uw zoekwoorden erin bij elke gelegenheid die ze u bieden!

Dien uw cv in als.doc of.txt

Al uw harde werk bij het kiezen en herhalen van de juiste trefwoorden uit de vorige stap zal verloren gaan als het systeem het niet kan lezen. Gebruik dus geen pdf!

Gebruik geen afbeeldingen

Of plaats er tenminste geen belangrijke informatie in. Ze worden niet gelezen door het volgsysteem.

Geef uw carrière een internetaanwezigheid

Nu u bent ingebroken in de 'echte wereld', moet u uw aanwezigheid op internet overwegen. Dit is vooral belangrijk als u in de online branche werkt, maar zelfs als uw carrièrepad geen werk inhoudt, kunt u pronken op internet, wat niet betekent dat potentiële recruiters en wervingsmanagers het internet niet gebruiken om potentieel te vinden en te onderzoeken. medewerkers. Er zijn een paar online locaties waarmee u rekening moet houden bij het opschonen van uw online aanwezigheidsactie:

Het wordt steeds gebruikelijker voor werkzoekenden om de URL van hun LinkedIn-profiel op hun cv te zetten, of op zijn minst in een bepaald stadium van het sollicitatieproces. Zelfs als u dat niet doet, kunnen bedrijven waarbij u solliciteert, proberen u op de site te vinden, dus zorg ervoor dat als u LinkedIn gebruikt, uw profiel net zo up-to-date is als uw cv.

Website van de werkgever

Of je nu actief op zoek bent naar een andere baan, zorg ervoor dat elke bio of cv die je bedrijf voor je op hun website heeft, in lijn is met je carrièredoelen. Het zou op zijn minst een foto, uw naam en uw rol bij het bedrijf moeten hebben, dus iedereen die uw ervaring bekijkt, kan online bevestigen dat u bent wie u zegt dat u bent. Het is ook een goede gelegenheid om gezien te worden door andere bedrijven in uw vakgebied.

Uw eigen website

Overweeg, indien van toepassing op uw branche, uw cv op uw eigen website te hosten met een portfolio van uw werk. Betalen om deze site alleen voor zelfpromotie te hosten, is voor de meeste mensen misschien niet zo logisch, maar als uw baan of de baan die u zoekt erg op internet of media is gebaseerd, zullen veel potentiële werkgevers deze verwachten.

Toekomstige CV-updates

Deze herziening van je cv had even moeten duren als je echt had nagedacht over hoe je je eerdere prestaties kunt neerzetten en veel werkervaring had om uit te halen. Hoe vaak moet u uw cv in de toekomst bijwerken? Een keer per jaar is een heel goed idee. Neem de tijd, hetzij met het nieuwe jaar of wanneer uw jaarlijkse prestatiebeoordeling valt, om uw belangrijkste prestaties en eventuele nieuwe vaardigheden toe te voegen.

Je zult zeker je cv willen vernieuwen wanneer je begint met het zoeken naar werk, al was het maar om meer vertrouwd te raken met je eigen kwalificaties. Zorg er ook voor dat u de technische interviewtactieken bijwerkt; deze zullen je helpen nadenken over wat het verdient om op je cv te staan.