Thuiswerken: de voor- en nadelen

Er zijn zowel voor- als nadelen als het gaat om thuiswerken. Lees verder voor meer informatie…

Afbeelding in het publieke domein via Pixabay

Door de recente pandemie van het coronavirus is het aantal thuiswerkers de laatste tijd enorm toegenomen. Nog voordat COVID-19 toesloeg, maakten steeds meer mensen gebruik van de mogelijkheid om vanuit huis te werken, ofwel omdat ze hun baan rond de kinderopvang wilden passen, ofwel om een ​​ander inkomen aan te vullen, zoals een pensioen of een deeltijdbaan, of gewoon omdat ze gaven gewoon de voorkeur aan flexibiliteit en vrijheid.

Thuiswerken heeft echter zowel voor- als nadelen. Sommige mensen concentreren zich op de positieve punten wanneer het zich nog maar in een idee-, plan- of aspiratiefase bevindt, maar ontdekken later dat de praktische realiteit niet altijd aan hun verwachtingen voldoet.

In mijn ervaring, als parttime thuiswerker, vind ik dat de voordelen over het algemeen zwaarder wegen dan de nadelen, maar het is zeker niet een stijl van werken die voor iedereen geschikt is. Het vergt veel zelfdiscipline en organisatie, er kan sprake zijn van financiële onvoorspelbaarheid en het ontbreekt je doorgaans aan de steun van een breder team. Maar als het je lukt, lijkt het allemaal de moeite waard.

Hieronder vind ik mijn lijstje met de voor- en nadelen van thuiswerken.

8 Voordelen van thuiswerken

1. Minder reistijd. Van en naar het werk reizen is nooit leuk. Het kan een nachtmerrie zijn om tijdens de spits van A naar B te komen, de reistijd kan gewoon een verspilling van uw kostbare tijd lijken, plus de kosten van het besturen van een auto of het betalen voor treinkaartjes enz. Kunnen behoorlijk oplopen.
2. Flexibiliteit van uren. Als u thuis werkt, kunt u uren werken die bij u passen. U kunt uw schema afstemmen op de andere essentiële dingen die in uw leven moeten worden geregeld, zoals het ophalen van de kinderen van school of het verzorgen van enkele huishoudelijke taken. U hoeft ook geen ongemakkelijke kantoorkleding te dragen of een evenement te missen omdat u die dag op uw werk moest zijn, wanneer u vanuit huis werkt.
3. Controle van de omgeving. U kunt uw werkruimte naar eigen inzicht inrichten en vaak afleiding vermijden, zoals luidruchtige collega's, mensen die constant langs uw bureau lopen of herhaalde onnodige onderbrekingen.
4. Je bent je eigen baas. Er is niemand die over je schouder waakt en je vertelt hoe ze willen dat dingen worden gedaan. Niemand neemt beslissingen over wanneer je wel en niet vakantie kunt nemen of ziek kunt worden.
5. Geen lastige collega's. De mensen met wie je werkt zijn vaak een vrij willekeurige groep, dus zelfs in het beste geval is het onwaarschijnlijk dat je veel gemeen hebt met de meesten van hen. Het kan echter nog erger zijn als je de hele dag vastloopt met individuen die je echt niet kunt verdragen.
6. Huishoudelijke rekeningen kunnen met het bedrijf worden gedeeld. Het kan soms goedkoper uitpakken als u een deel van uw woonlasten als zakelijke uitgave kunt toewijzen en deze fiscaal aftrekbaar kunt maken. Bijvoorbeeld als u uw internetdienst overdag puur voor zakelijke doeleinden en 's avonds voor persoonlijk gebruik gebruikt.
7. Meer tijd met familie. Thuiswerken kan het gemakkelijker maken om voor kinderen te zorgen als ze ziek zijn of op vakantie zijn, voor huisdieren te zorgen of voor een ouder of gehandicapt familielid te zorgen.
8. Klusjes opnemen. Hoewel u zeker niet wilt dat uw huishoudelijke taken uw werk in de weg zitten, zijn er enkele die gemakkelijk zonder veel onderbreking in uw werkdag kunnen worden opgenomen. Overdag de was doen of de vaatwasser laten draaien, kan meer tijd vrijmaken om 's avonds of in het weekend te ontspannen.

Hoewel er vaak belastingvoordelen kunnen zijn als het gaat om thuiswerken, kan het invullen van de formulieren aan het einde van het belastingjaar een grote hoofdpijn zijn, vergeleken met wanneer u voor een werkgever werkt.

Afbeelding in het publieke domein via Pixabay

7 Nadelen van thuiswerken

1. Het kan eenzaam zijn. Heel vaak kan thuiswerken betekenen dat je alleen moet werken, en het gebrek aan sociaal contact en interactie met anderen overdag kan zeker een keerzijde zijn. Er is mogelijk slechts beperkte sociale interactie en geen ondersteuning.
2. Gebrek aan structuur. Ja, het is geweldig om geen baas te hebben, maar zonder dat iemand je onaangename dingen laat doen en je dwingt moeilijke beslissingen te nemen, kun je uiteindelijk voor altijd uitblijven. Zonder vaste tijden voor wanneer je begint en eindigt, kun je ofwel onderpresteren, of het tegenovergestelde doen en al je wakkere uren werken omdat je niet weet wanneer je moet stoppen.
3. De inkomsten zijn minder regelmatig. Naar kantoor of je werkplek gaan, betekent voor de meeste mensen een vast loon. Maar mensen die vanuit huis werken, hebben vaak een minder voorspelbaar inkomen, wat meer moeite kost om met geld om te gaan en soms stressvoller kan zijn.
4. Geen input en ideeën van anderen / leren. Oké, je bent misschien weg van al die irritante collega's, maar hoe zit het met de nuttige? De mensen die je hebben laten zien hoe je dingen moet doen en je nieuwe trucs hebben geleerd? Plus de collega's die met slimme ideeën en nieuwe benaderingen kwamen - ideeën waar je in geen miljoen jaar aan zou hebben gedacht? De inbreng van anderen kan nuttig zijn, maar ook stimulerend en mag niet worden onderschat.
5. Complexere belasting en boekhouding. Het is onvermijdelijk dat uw inkomende betalingen en uitgaande uitgaven gecompliceerder worden wanneer u vanuit huis werkt, in vergelijking met een vast loon van een werkgever en niet zoveel fiscaal aftrekbare kosten. Thuiswerken betekent voor de meeste mensen een meer gedetailleerde en georganiseerde boekhouding en administratie, en ook meer tijd besteden aan het invullen van de belastingformulieren aan het einde van het jaar.
6. Snel rijk worden. Het is verstandig om op uw hoede te zijn voor geadverteerde thuiswerkregelingen, omdat veel daarvan uitbuitend of zelfs regelrecht oplichting zijn.
7. Verveling en traag werken. Kantoren en werkplekken kunnen bruisende plekken zijn. Het is misschien niet duidelijk in hoeverre u van anderen afhankelijk bent om uw energieniveau te verhogen, totdat u uzelf voor gezelschap hebt.

Een van de grote voordelen van thuiswerken is voor velen het idee van flexibiliteit: er kan gemakkelijker een evenwicht tussen werk en privé worden bereikt en er kan meer tijd worden besteed aan het gezin wanneer dat nodig is, bijvoorbeeld kinderen kunnen worden opgehaald van school en kunnen hun werk doen wanneer ze dat nodig zijn. in bed

Afbeelding in het publieke domein via Pixabay

Jouw mening

© 2014 Paul Goodman